Page 52 - MAGAZINE FCP FIC 2023 FR

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PANEL 1
CHIMIE
ET CAPITAL HUMAIN

Quelles sont les particularités des métiers de la chimie par rapport à d’autres secteurs d’activité
et quels sont les enjeux du capital humain ?

« Le capital humain est primordial pour que des
entreprises comme les nôtres puissent faire investir
dans certains pays. Avoir des ressources naturelles,
du solaire, du vent, n’est pas suffisant. Bien qu’on
soit là depuis 100 ans, nous avons toujours
rencontré certaines difficultés à développer nos
ressources humaines », a regretté M. Gabriel
Constantin, directeur général de Air Liquide Maroc,
en ouverture de ce premier panel de la deuxième
journée du Forum. Si le dirigeant reconnaît que « le
Maroc a des très bonnes écoles d’ingénieurs » et
qu’Air Liquide Maroc « arrive sans problème à
recruter des cadres et des cadres supérieurs pour
diriger l’entreprise », il affirme néanmoins qu’il est
« plus difficile de recruter les techniciens et les Interrogé sur l’importance du capital humain dans
agents de maîtrise ». Par conséquent, « ça nous l’industrie chimique et parachimique, M. Mohammed
prend beau-coup plus de temps de former des Cherkaoui, directeur de l’Ecole Nationale Supérieure
talents pour pouvoir être opérationnel dans le de Chimie de Kénitra, la première du genre au Maroc,
besoin que nous avons », a-t-il ajouté. a expliqué qu’« aujourd’hui, le capital humain
aujourd’hui, c’est le dénominateur commun entre
l’entreprise et l’université ». A la fin des années 90, il
y a eu de rencontres entre universités et les
entreprises et la conclusion phare était qu’il y « avait
un manque d’ingénieurs chimistes à l’échelle
nationale, dans tous les secteurs, l’industrie
pharmaceutique, des détergents, de la peinture,
etc. », a-t-il rappelé, expliquant que « c’est de là qu’a
germé l’idée de la création d’une école de chimie ».